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企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計規(guī)劃!


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    1. 企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計計劃的開始和確認 1) 有關(guān)導入企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計的企劃被批準,企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計計劃的實行正式的得到公司內(nèi)部的承認.2) 公司內(nèi)部與企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計有關(guān)的主管和其他相關(guān)人士,確實執(zhí)行確認作業(yè).3) 和公司所委托的機構(gòu)(外界幕僚)訂立基本契約.
    2. 企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計委員會等的設(shè)置 1) 設(shè)置企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計委員會.2) 選定委員會負責人和事務(wù)局負責人.
    3. 體制檢查 1) 以企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計委員會為中心,檢查有關(guān)企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計的期待成果和現(xiàn)狀問題.2) 如有必要,應通知相關(guān)單位來參與討論.
    4. 說明表 1) 請公司內(nèi)部的主要員工記下有關(guān)企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計的現(xiàn)狀問題,以及對企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計的期待事項.2) 收回說明表,經(jīng)過分析后再加以整理.
    5. 體制整理,企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計導入方針的確認和決定 1) 以體制的檢查結(jié)果和說明表等為基礎(chǔ),整理企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計體制.2) 使企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計計劃的推進方針明確化.3) 如有必要,可設(shè)置執(zhí)行委員會來協(xié)助.
    6. 實地考察事業(yè)部和流通部 1) 確實施行對外界幕僚的方針確認作業(yè).2) 為了讓外界幕僚機構(gòu)了解公司情況,可安排他們到本公司的事業(yè)部和流通部,進行實地考察.
    7. 公司內(nèi)部的訊息傳遞活動 1) 喚起公司員工的企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計意識,進行內(nèi)部啟蒙教育,使成為企劃訊息的傳遞,媒體.2) 發(fā)行"企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計消息"等刊物,進行公司內(nèi)部的啟蒙活動,并分別舉辦各階層員工的說明會.
    8. 調(diào)查體系的企劃 1) 根據(jù)體制并以客觀地調(diào)查企業(yè)形象的實態(tài)為目的,安排調(diào)查對象,調(diào)查方法,調(diào)查理論.2) 確認調(diào)查方針.
    9. 調(diào)查設(shè)計,調(diào)查對象和方法的確定 1) 選定調(diào)查對象和調(diào)查方法,具體施行有關(guān)調(diào)查問題和問卷的設(shè)計.2) 事先預估調(diào)查作業(yè),選擇適當?shù)恼{(diào)查機構(gòu).3) 確認調(diào)查作業(yè)的概略計劃表.
    10. 選定調(diào)查機構(gòu) 1) 與選定的調(diào)查機構(gòu)訂立契約.2) 確認調(diào)查順序,調(diào)查內(nèi)容的明細計劃表.
    11. 調(diào)查準備 1) 根據(jù)調(diào)查計劃而進行準備工作,例如:取樣,印制問卷,分配調(diào)查工作等.2) 調(diào)整并事先約定訪問對象.
    12. 實際調(diào)查 1) 確實旅行公司內(nèi),外部環(huán)境的調(diào)查作業(yè).2) 整理收回的調(diào)查問卷,安排統(tǒng)計分析作業(yè).
    13. 調(diào)查結(jié)果的統(tǒng)計分析 1) 完成定量調(diào)查后,根據(jù)調(diào)查資料而進行統(tǒng)計分析.2) 收集定性調(diào)查結(jié)果的資料,并加以整理.

    NO. 項目作業(yè)內(nèi)容
    14. 項目的提供 1) 根據(jù)情報項目的需要,設(shè)計問卷調(diào)查表.2) 將有關(guān)項目提供的方式和期限等計劃立案,同時對內(nèi)部進行傳遞和說明工作.3) 整理項目收集的結(jié)果.
    15. 視覺審查 分析舊有的識別系統(tǒng)和識別要素,進行設(shè)計的視覺審查
    16. 訪問負責人 1) 直接訪問負責人,了解其意向.2) 向企業(yè)經(jīng)營的負責人請教其企業(yè)理念,以便了解公司未來的活動方針,以及探索有關(guān)視覺問題等.
    17. 分析調(diào)查,分析結(jié)果 1) 以一切調(diào)查結(jié)果為基礎(chǔ),分析這些資料所顯示的意義.2) 找出公司目前形象活動中的問題點,借以探求未來的正確方向.
    18. 制作總概念報告書 1) 根據(jù)調(diào)查的綜合整理結(jié)果,構(gòu)筑企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計概念的立案.2) 對于企業(yè)思想,將來的企業(yè)形象和識別問題等,都經(jīng)過充分檢查并作出結(jié)論.
    19. 總概念的發(fā)表 1) 向公司高級主管階層(或董事會)說明總概念.2) 審議總概念提案內(nèi)容,決定實行方針和內(nèi)容.
    20. 企業(yè)理念體系的構(gòu)筑 1) 根據(jù)總概念的實行方針和內(nèi)容,檢查表現(xiàn)新企業(yè)理念體系的問題.2) 由高階層主管決定公司新企業(yè)理念的表現(xiàn)內(nèi)容,加以檢查后并正式通過.3) 完成企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計計劃,接收新管理系統(tǒng)的業(yè)務(wù).
    21. 企業(yè)企業(yè)vi設(shè)計之標志系統(tǒng)的再構(gòu)筑 1) 根據(jù)總概念和新企業(yè)理念而決定公司名稱,公司的企業(yè)vi設(shè)計之標志,以及有關(guān)企業(yè)vi設(shè)計之標志和個別企業(yè)vi設(shè)計之標志的問題.2) 企業(yè)識別系統(tǒng)的再構(gòu)筑作業(yè)完成后,爭取公司內(nèi)外的認同.
    22. 變更公司名稱,稱呼 1) 決議變更公司名稱后,先選出幾種新名稱,經(jīng)過檢查后再決定新公司名稱.公司稱呼的變更方式亦然.2) 辦理必要的法律手續(xù).
    23. 制作企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計設(shè)計開發(fā)計劃書 1) 根據(jù)總概念和變更公司名稱的結(jié)論,整理出設(shè)計開發(fā)條件.2) 如果須依賴外界設(shè)計時,應先制作"設(shè)計開發(fā)要領(lǐng)"或"設(shè)計開發(fā)指引書".
    24. 設(shè)計助理人員的挑選,訂契約 1) 挑選負責企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計設(shè)計開發(fā)的設(shè)計家或設(shè)計公司.2) 必須按照"設(shè)計開發(fā)要領(lǐng)"的規(guī)定,和負責的設(shè)計家或機構(gòu)訂立契約.
    25. 選定設(shè)計家 選定設(shè)計家后,應提示調(diào)查結(jié)果的開發(fā)條件及標準,并說明各種有關(guān)設(shè)計開發(fā)的問題.
    26. 介紹設(shè)計基本形態(tài) 1) 設(shè)計家完成以基本要素為中心的設(shè)計基本形態(tài)后,必須呈送給企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計委員會和董事會.2) 審議此設(shè)計案.
    27. 設(shè)計測試 如有必要,可指定受測對象,進行新設(shè)計基本形態(tài)的反應測驗,視認性測驗.
    NO. 項目作業(yè)內(nèi)容
    28. 法律上檢定 1) 檢定商標,企業(yè)vi設(shè)計之標志等這類設(shè)計案.2) 辦理商標登錄等必要的法律措施.
    29. 決定設(shè)計基本形態(tài)及精致化 1) 從幾件基本形態(tài)設(shè)計案中,經(jīng)由討論而選定企業(yè)的設(shè)計基本形態(tài).2) 由幾位設(shè)計家對選定的設(shè)計案,進行造形精致化作業(yè).
    30. 制定企業(yè)標語 1) 制定企業(yè)標語,做為基本設(shè)計要素的一部分,也可采取在公司內(nèi)部公開征求標語的措施.2) 企業(yè)標語決定后,應列入設(shè)計系統(tǒng)中.
    31. 基本設(shè)計要素,系統(tǒng)的提案 1) 以設(shè)計基本形態(tài)為中心來開發(fā)基本設(shè)計要素,說明設(shè)計系統(tǒng)的提案.2) 以基本設(shè)計要素的組合為中心,經(jīng)由講座而決定設(shè)計上的規(guī)則.
    32. 基本設(shè)計手冊 1) 編輯基本設(shè)計手冊.2) 印制基本設(shè)計手冊.3) 制作完成復制用的清樣.
    33. 對外發(fā)表計劃 1) 計劃設(shè)計開發(fā)后的對外發(fā)表.2) 做好方針,時機,方法,費用等問題的發(fā)表計劃.
    34. 公司內(nèi)部的訊息傳遞計劃 1) 策定有效的訴求方式,將企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計的成果有效地傳遞給全體員工.2) 訊息傳遞的方針,時機,方法,順序,資料,費用等,都要有周詳?shù)挠媱?
    35. 應用的適用計劃 1) 如何使開發(fā)的新設(shè)計在具體項目里展開適用,這一點必須詳細計劃.2) 適用計劃的方針,時機,方法,費用等,應安排妥當.3) 整理新設(shè)計對各項目的應用條件.
    36. 應用設(shè)計開發(fā) 1) 使基本設(shè)計具體地適用于應用項目.2) 檢驗試作的具體項目.
    37. 應用設(shè)計手冊 1) 編輯應用設(shè)計手冊.2) 印制應用設(shè)計手冊.
    38. 新設(shè)計的適用展開 按照新設(shè)計的新項目,配合應用計劃而進行實際制作.
    39. 企劃制作公司內(nèi)部用的用具 1) 制作公司內(nèi)部訊息傳遞用的用具.2) 制作公司內(nèi)部訊息傳遞用的概念手冊.
    40. 對內(nèi)發(fā)表 對內(nèi)發(fā)表企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計成果,實行員工教育.
    41. 對外發(fā)表 1) 對外發(fā)表企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計成果,以及企業(yè)思想和企業(yè)企業(yè)vi設(shè)計之標志的變化等.2) 發(fā)行報導企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計消息的刊物.3) 利用廣告媒體來公開發(fā)表活動.4) 通知各交易對象.
    42. 企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計相關(guān)計劃的推行 對于企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計的相關(guān)計劃,必須考慮其實際應用問題以及在公司內(nèi)有效的推行方法.
    43. 企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計管理系統(tǒng)的實行 1) 確實施行企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計設(shè)計的管理維持作業(yè)系統(tǒng).2) 決定企業(yè)vi設(shè)計之標志設(shè)計相關(guān)計劃的結(jié)束和繼續(xù)管理的問題,建立新企業(yè)情報的開發(fā)管理系統(tǒng). -酒店VI設(shè)計 http://www.hotelcis.com。
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